勞動部勞發署雲嘉南分署臺南就業中心與國立臺南大學十二日舉辦校園徵才，邀廿三家優質企業提供一千一百個職缺，涵蓋製造、零售、餐飲、服務、教育等熱門產業，九成以上職缺免經驗，高薪且入職門檻低，吸引學生來找工作；現場除就業媒合，也為青年量身打造職涯派對，提供AI模擬面試、職涯探索服務，讓求職青年更了解職涯定位與發展潛力。

勞動部雲嘉南分署技正楊慶元、臺南大學校長陳惠萍、臺南市政府勞工局長王鑫基到場為求職者打氣。今年即將畢業踏入職場的廿二歲黃姓學生說，本來只是想來看看，沒想到真找到工作，對畢業即就業又驚又喜。

楊慶元技正表示，高薪、無經驗、門檻低是此次徵才最大特色，希望讓青年在就業起跑點上更友善；勞動部推出投資青年就業方案第二期，有多項專為青年設計的就業支持計畫，「產業新尖兵計畫」培訓重點產業技能，不僅學費補助還有學習獎勵金，「初次尋職青年穩定就業計畫」則是發給尋職津貼與就業獎勵，兩者合計最高能領到四點五萬元。

徵才現場也推出AI智慧面試官、青年職涯體驗站、神奇職涯柑仔店、創客體驗基地等互動體驗，助青年了解自我、強化就業力；八家廠商也設置「友善工讀職缺」專區，提供在台就學的港澳生、僑生及外籍生合法打工與職場體驗機會，讓外籍學生順利邁出進入臺灣職場第一步。